Ingénieur : un métier à l’épreuve de la crise ?

▪ Malgré la crise, près d’un ingénieur sur deux a trouvé un emploi moins d’un an après sa formation
▪ Les principaux défis à relever par les ingénieurs à l’avenir : le réchauffement climatique, la cyber sécurité et les nouvelles sources d’énergie
▪ 91% des ingénieurs en poste prennent leur avenir en main et se forment aux nouvelles technologies
▪ La transformation digitale, la data, l’IA et la cyber-sécurité sont les formations privilégiées par les ingénieurs en poste comme par les jeunes diplômés
▪ 59% des futurs ingénieurs comptent sur l’apprentissage pour décrocher un CDI
▪ La poursuite du télétravail est souhaitée par 97% des ingénieurs en poste
▪ 87% des futurs ingénieurs déclarent être prêts à déménager pour un meilleur équilibre entre leur vie professionnelle et personnelle

Pour la deuxième année consécutive, le groupe AUSY et Infopro ont interrogé des étudiant(e)s en école d’ingénieur, des jeunes diplômé(e)s et des ingénieur(e)s en poste sur leur vision de leur métier, leurs attentes et leurs aspirations. Si la crise sanitaire et économique les a conduit à porter une plus grande attention à l’équilibre vie professionnelle/personnelle, elle a également amené les plus jeunes à faire preuve de davantage de pragmatisme, notamment dans le choix de leur futur secteur d’activité. Le diplôme d’ingénieur reste un sésame pour trouver rapidement et durablement un emploi.

« La crise sanitaire a permis de montrer, s’il en était besoin, les capacités d’adaptation et de rebond des ingénieurs. Leur agilité à appréhender les situations complexes leur a permis d’accompagner les entreprises dans leurs transformations. Ils ont également su, à titre personnel, faire évoluer leurs compétences en se formant aux technologies d’avenir, entretenant ainsi leur employabilité. Les entreprises recrutent de nouveau massivement et sont en recherche active de profils disposant d’un socle technique fort, allié à des compétences comme la gestion de projet ou le management. Être ingénieur aujourd’hui, c’est avoir toutes les cartes en main pour mener une carrière passionnante dans des environnements stimulants », analyse Jérôme Gontard, Directeur général d’AUSY