Le Transport et la Logistique, pilier de l’activité économique nationale assurant l’acheminement des marchandises et le déplacement quotidien de millions de voyageurs, recrute massivement. Le secteur est actuellement confronté à des défis de taille tels que la difficulté à faire émerger des vocations, le remplacement des départs à la retraite, l’évolution de la technologie ou encore les nouvelles réglementations liées à la transition écologique. 

Randstad recherche actuellement 7 000 conducteurs de poids lourds de marchandises et de transports de voyageurs pour soutenir l’activité de ses entreprises clientes partout en France. Avec près de 1 000 personnes formées chaque année, le groupe s’engage également à concevoir des parcours de formation en adéquation avec l’évolution des métiers et les nouvelles compétences attendues sur le marché de l’emploi.

7 000 opportunités de se mettre au volant 

Le secteur du Transport et de la Logistique offre des opportunités de carrière stables et évolutives. Les besoins en recrutement sont constants et concernent l’ensemble du territoire. Le groupe Randstad propose ainsi plus de 7 000 postes de conducteurs à pourvoir partout en France. Les qualifications les plus recherchées sont les conducteurs poids lourds et super lourds pour des activités allant de la messagerie au transport frigorifique, en passant par le BTP ou encore la collecte de déchets et des matières dangereuses. 

Les contrats proposés sont des missions d’intérim, des CDII (CDI Intérimaire), des CDD et des CDI. 

Devenir chauffeur, une voie accessible grâce à la formation 

Il n’est pas toujours nécessaire d’avoir une expérience préalable ou une qualification spécifique dans le transport pour rejoindre le secteur. 

Le groupe Randstad, via ses programmes de formation dédiés, co-créés avec des organismes de formation spécialisés, ouvre la voie aux vocations : toute personne titulaire d’un permis B âgée de plus de 18 ans peut aspirer à devenir conducteur ou conductrice de poids lourd de marchandise ou de transport de voyageurs.

Les candidats sélectionnés suivent une formation d’une durée d’environ trois mois, qui leur permet d’obtenir un titre professionnel et d’accéder à un emploi durable. 

Trois principaux titres professionnels sont proposés, en fonction de la spécialisation choisie :

• Le Titre professionnel de conducteur-livreur de marchandises sur porteurs, 
• Le Titre professionnel de conducteur de tous véhicules de transport de marchandises, 
• Le Titre professionnel de conducteur de transport de voyageurs.  

“En 2024, nous avons formé près de 1 000 conducteurs de poids lourds et super lourds. Nous leur avons permis d’obtenir un titre professionnel, soit un vrai parcours incluant le passage du permis PL ou SPL, la Formation Initiale Minimale Obligatoire (FIMO) et l’obtention de la carte chronotachygraphe, auxquels nous ajoutons désormais des formations complémentaires aux évolutions des véhicules. Ces dernières préparent notamment à la conduite de véhicules à énergies alternatives (électrique, hydrogène), à l’utilisation des systèmes d’aide à la conduite intégrant l’IA et aux nouvelles réglementations liées à la transition écologique ”, explique Mylèna Thullier, experte et référente Transport et Logistique du groupe Randstad.  

Tout au long de la Semaine des métiers du Transport et de la Logistique, du 16 au 20 juin 2025, les consultants Randstad accueilleront, sans rendez-vous, les candidats en agence pour leur faire découvrir la diversité des métiers, les parcours de formation et les nombreuses opportunités qu’offre la filière. 

Pour en savoir plus sur les opportunités d’emploi et de formation dans le secteur du Transport et de la Logistique, consultez la page randstad.fr.